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漳县永盛家庭林场党支部党建纪实
作者:    发布于:2017-08-10 16:10:30    文字:【】【】【

 

探路家庭林场党建工作

——漳县永盛家庭林场党支部党建纪实

 

在非公企业党组织中,一个支部就是一面旗帜,通过旗帜的引领,非公企业正在发生着日新月异的变化,漳县永盛家庭林场党支部就是这面旗帜的一个缩影。漳县永盛家庭林场位于三岔镇吴家门村,注册资金500万元,公司现有固定资产1170万元。公司现有党员3名,有入党积极分子3名。公司基地以发展核桃种植,林下放养鸡养殖为主,发展渔业、乡村生态旅游为附。基本达到管理较为规范的互助性经济组织。获得“定西市畜牧产业化重点龙头企业”“国家级农民专业合作社示范社等殊荣。近年来,该企业结合行业特点抓党建,使党建成为企业跨越发展的有效动力。

创新“双培双带”党建载体 

漳县永盛生态苗木种植场党支部于20175月改名为漳县永盛家庭林场党支部,近年来,企业党支部创新“双培双带”党建载体,把党的政治优势转变为企业发展优势。即把党员培养成经营管理者,帮助头脑灵、思想活、技能强的党员成为经营能手,把优秀经营管理者培养成优秀党员,帮助经营管理能人成为党员;把管理者培养成党建工作的支持者,帮助支部开展工作,把优秀管理者党员培养成党代表,帮助优秀管理者成为民营企业的代言人。支部成立以来,先后推荐3名优秀管理人才去县委党校培训,推荐2名管理者去福建蓉中参加交流学习。企业制定了“四优先”原则,外出培训党员优先,关键岗位党员优先,核心技术党员优先,经营管理党员优先,把党建工作融入到企业决策和生产经营过程中,深入开展了“五带头”(带头跟党走、带头谋发展、带头维护品牌、带头创造业绩、带头弘扬绿宝精神)活动,每位党员带头公开承诺,使企业发展产生巨大活力。

打造企业文化和党建发展相融合

“党建工作促企业文化发展,企业文化促党建工作落实,两者互为发展,互为促进,才能不断提高企业经营管理水平和市场竞争能力”。这是支部发展中党员形成的共识。近年来,支部结合企业特点,抓载体,重落实,开展了一系列活动打造企业文化品牌。先后参与县非公党工委举办的各类活动;与和三岔镇吴家门村联办了村企党建共建经验交流会。在公司党支部的带领和全体党员的努力下,“青春风五四情”、“ 激情广场大家唱”、知识竞赛、野外拓展训练等一系列贴近员工、富有特色的文体活动如火如荼地开展起来了。员工们在丰富多彩的活动中感受到了公司大家庭的温暖,也看到了党组织的战斗力和凝聚力。不经意间,员工与管理层之间的距离近了,员工之间的矛盾少了,工作氛围融洽了,团队意识增强了,要求入党的员工也越来越多了。 
    履行社会责任,做好“光彩事业” 
    公司基地占地面积20563平方米,建成玻璃钢板鸡舍2000平方米、鹿舍986平方米、砖混羊舍1020平方米,养殖麻花鸡、珍珠鸡、鹅5000余只,梅花鹿20头;套种紫花苜蓿260亩,栽植核桃220亩,繁育云杉树苗350亩;建成800平方米的沼气池、年产2万吨的有机肥生产线一条。公司按照帮扶家乡脱贫奔小康的致富的思路,不断吸收广大农民加入公司,参与管理,按股金分红,对加入公司的贫困户每年提高10%比例支付股金分红,按人均入股5000元计,人均可获得股金分红1000元。公司在大力发展种养业的同时,还将发展方向转向生态领域,建成的永盛生态农民专业合作社生态循环农业示范园,2016年收益达280万元。该项目全面运行后,综合年产值将达到680万元,年盈利410万元,可带动示范农户300户,每户年均收入将达到4万元。随着合作社的不断发展壮大,不仅增强了合作社的经济效益,而且使贫困农民在短时间内实现了脱贫致富。(供稿:漳县非公党工委 邸晓春)

脚注信息
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